英語研修プログラムを導入しているものの、手軽に学習できるオンライン研修に切り替えたい、スコアアップを達成したい、学習進捗を改善したいといった課題をお持ちではありませんか?

今回は、そんなお悩みを抱えていた株式会社日立製作所様が、課題解決のために事業部で行った英語学習の個別最適化の取り組みについて、株式会社日立アカデミー ビジネスパートナリング本部/株式会社日立製作所 人財統括本部 齊藤 綾 氏にお話しいただきます。成果や気づき、今後の課題などについてもお伺いします。


★こんな方におすすめ
・英語研修の導入を検討している
・英語研修を導入しているが課題を抱えている
・オンライン研修に切り替えたい
・学習進捗率を改善したい
・他企業の研修成功事例を知りたい

人事・研修ご担当者様にご参考いただける内容となっております。ぜひこの機会にご参加ください。


◆セミナー日時:2022年2月3日(木) 16:00~17:00
※オンラインでの実施となります。
※応募者多数の場合は抽選とさせていただきます。

◆参加費:無料

◆参加方法:
当日の参加方法につきましては、前日(~17時まで)と当日(セミナー開始1時間前まで)に、zoomのURLをメールでお送りします。上記時間を過ぎても受信ボックスにメールが見当たらない場合、迷惑メールをご確認ください。(件名は<受講案内>から始まります。)

◆登壇者:
・株式会社日立アカデミー ビジネスパートナリング本部/ 株式会社日立製作所 人財統括本部 齊藤 綾 氏
・株式会社WizWe マーケティング& PR部 マネージャー 廣瀬 美紗(ファシリテーター)

セミナー講師

株式会社日立アカデミー ビジネスパートナリング本部
/株式会社日立製作所 人財統括本部
齊藤 綾 氏

日立製作所の技術・研究関連事業部における教育を担当。
リモートワーク・ジョブ型と業務環境が変化する中で、
手軽にかつ効果的に英語を学習することをめざした取り組みについてご紹介させていただきます。