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アメリカの訴訟事例に学ぶ!日系企業の労働問題とリスク管理

作成者: 山梨|2022.9.26

本セミナーは、ご好評いただいた過去4回のセミナーに引き続き、アメリカで日系企業向けの人事コンサルなど展開、現地のリアルな現状をよく把握されているPacific Dream社酒井 謙吉 氏、Waterview社 今泉 江利子 氏にご登壇いただきます。

 

アメリカでは、複数の有名日系企業における元従業員からの差別や報復に基づく雇用訴訟に加え、人材不足、DEI(多様性、公平性、受容性)意識の向上から、ますます従業員側にそのパワーがシフトしています。そんな中、企業経営の根幹を揺るがしかねない、労働組合結成率の上昇という大きなうねりが全米で起こっています。

 

日系企業の中でも労働組合が結成された会社が出てきていることから、今回は、アメリカで起こっている最新の労使トレンド上から、そのリスク管理を説明いたします。現在進行形である雇用訴訟の事例をいくつか取り上げ、今後どのように日系企業を雇用リスクから回避させることができるかを具体的に解き明かしていきます。


<過去のセミナー動画公開中>

★こんな方におすすめ

  • アメリカで起きている最新の労働問題について知りたい 
  • アメリカでの人事業務におけるリスク管理を学びたい 
  • 雇用訴訟の事例を知りたい 
  • 海外赴任者の赴任前研修を探している   

人事・研修ご担当者様にご参考いただける内容となっております。ぜひこの機会にご参加ください。

◆セミナー日時:2022年10月20日(木) 12:00~13:00
※オンラインでの実施となります。
※応募者多数の場合は抽選とさせていただきます。

◆参加費:無料

◆参加方法:
当日の参加方法につきましては、前日(~17時まで)と当日(セミナー開始1時間前まで)に、zoomのURLをメールでお送りします。上記時間を過ぎても受信ボックスにメールが見当たらない場合、迷惑メールをご確認ください。(件名は<受講案内>から始まります。)

◆登壇者:

  • Pacific Dreams, Inc. 代表取締役社長 酒井 謙吉 氏
  • Waterview Consulting Group, Inc. CEO 今泉 江利子 氏
  • 株式会社WizWe事務局(ファシリテーター)