女性特有の健康問題の1つである更年期について、2020年からNHKをはじめとした報道各社が伝えるようになり、経済産業省もフェムテック実証実験事業を始めました。

同時にこの時期の離職の問題や、妻の更年期で影響を受ける男性従業員もいることから、更年期の研修を開始した企業も増えてきています。但し、その研修の設計を間違えると満足度の低い研修となり、運営する人事の皆様の評価にも影響があります。

そこで今回は、企業・行政・メディア注目の研修動向や、社内で評価される研修について一年で30社を超えるメディアに取材された「よりそる」代表の高本 玲代 氏に、企業における女性の健康問題についてお話いただきます。

また、企業の声をもとに研修を設計し、職責・ジェンダー・年代別にどのような研修設計が必要か、といった社内マーケティングの観点からサポートをしてきた経験から、ジェンダーサイエンス、フェムテックの実証実験、D&Iの切り口での取り組み事例を共有いただきます。


★こんな方におすすめ
・健康経営の取り組みの一貫として女性の健康に興味がある
・女性の健康について基本的な知識を知りたい
・どうやって社内で意義のある取り組みを広げられるのか知りたい
・女性社員から実際に寄せられている悩みを解決したい

人事、健康/ウェルネス経営を推進する部門様の皆様に、ご参考いただける内容となっております。是非この機会にご参加ください。


◆セミナー日時:2021年12月15日(水) 16:00~17:00
※オンラインでの実施となります。
※応募者多数の場合は抽選とさせていただきます。

◆参加費:無料

◆参加方法:
当日の参加方法につきましては、前日(~17時まで)と当日(セミナー開始1時間前まで)に、zoomのURLをメールでお送りします。上記時間を過ぎても受信ボックスにメールが見当たらない場合、迷惑メールをご確認ください。

◆登壇者:
・よりそる 代表 高本 玲代 氏
・Smart Habit推進事業部 ソリューション企画部 部⾧ 石津敦弘(ファシリテーター)

セミナー講師

yorisol_高本様

よりそる 代表 高本 玲代 氏

フェムテック起業家。更年期向け女性プログラム「よりそる」を立ち上げ。NHK、民放、全国紙や雑誌などメディア掲載30社以上。日経xWoman及びヨガジャーナルに寄稿。Yahooニュースなどに転載される。神戸市SDG’sプログラム・東京都女性ベンチャー成長促進事業APT Women採択。POLA・デロイトトーマツに更年期プログラム提供中。